Набір учасників [Спеціаліст] Мотивація персоналу, 2020 (Олена Шульга)

[Gadzhi]

Переглянути вкладення 27648
​

опис курсу
Як мотивувати співробітників на відмінний результат не тільки грошима? Якими способами найкраще стимулювати персонал до роботи? Представляємо оновлену версію популярного курсу"Мотивація персоналу".

Під час навчання Ви отримаєте відповіді на найактуальніші питання:

• Як знайти "золоту середину" між матеріальними і нематеріальними способами мотивації?
• 58 способів винагородити співробітника без грошей: коли і який вибрати?
• Як переконати персонал зробити додаткову роботу, працювати в команді та ін.?
• Як навчитися давати зворотний зв'язок, яка буде мотивувати підлеглого більше, ніж гроші?

цей популярний авторський курс, розроблений сертифікованими коучами для топ-менеджерів і керівників, виходить в оновленій версії. В основі розширеної програми-20-ти річний досвід реального впровадження системи нематеріальної мотивації в російських і міжнародних організаціях.
Курс на 50% складається з практики і спрямований на отримання навичок і знань для застосування в реальній роботі. Інформаційні блоки чергуються з демонстрацією і відпрацюванням психологічних технік, самостійною і груповою роботою, розбором конкретних ситуацій і виконанням практичних вправ.
По закінченню навчання ви зможете самостійно розробити систему нематеріальної мотивації у вашій конкретній компанії. Тепер ви будете знати, як мотивувати кожного співробітника з найкращим результатом!

ви навчитеся

• знаходити оптимальне співвідношення між матеріальною або нематеріальною стимуляцією;
• володіти 58 способами нематеріальної мотивації персоналу;
• розпізнавати спосіб для найкращої мотивації конкретного співробітника;
• створювати систему нематеріальної мотивації, виходячи з реальної робочої ситуації;
• давати правильний зворотний зв'язок підлеглим, яка буде мотивувати більше, ніж гроші;
• застосовувати різні способи мотивації для різних ситуацій.

фахівці, що володіють цими знаннями і навичками, в даний час вкрай затребувані.
Більшість випускників наших курсів роблять успішну кар'єру і користуються повагою роботодавців.

програма курсу
Модуль 1. Що таке мотивація – Загальні відомості і закономірності в мотивації персоналу (2 ак. ч.)
Модуль 2. Фактори, що впливають на мотивацію співробітників (2 ак. ч.)
Модуль 3. Мотивація і гроші-матеріальна і нематеріальна мотивація (2 ак. ч.)
Модуль 4. Технологія мотивуючого виступу (2 ак. ч.)
Модуль 5. Мотивація і зворотній зв'язок-мотивуюча оцінка діяльності співробітника(4 ак. ч.)
Модуль 6. Індивідуальні стратегії мотивації (4 ак. ч.)

https://privatelink.de/?https://www.specialist.ru/course/motiv