Администрирование персонала в системе SAP
Программа курса обучения специально разработана компанией SAP для специалистов отдела персонала, стремящихся получить эффективные навыки работы с системой SAP. Цель - научиться стандартным операциям в SAP, которые выполняются пользователями ежедневно, в формате практической работы в преднастроенной тренинговой системе и с использованием пошагового учебного пособия. Этот курс будет также полезен для последующей работы или трудоустройства на российские и международные предприятия, использующие или планирующие использовать систему SAP.
Курс предназначен для специалистов отдела персонала, планирующих повышение текущего уровня знаний по работе с системой SAP и желающих углубить свои знания в части администрирования персонала в системе SAP по задачам: приём на работу, изменение условий труда и персональных данных, массовый ввод данных, формирование отчётности по персоналу.
Продажник
Модуль 1.
Программа курса обучения специально разработана компанией SAP для специалистов отдела персонала, стремящихся получить эффективные навыки работы с системой SAP. Цель - научиться стандартным операциям в SAP, которые выполняются пользователями ежедневно, в формате практической работы в преднастроенной тренинговой системе и с использованием пошагового учебного пособия. Этот курс будет также полезен для последующей работы или трудоустройства на российские и международные предприятия, использующие или планирующие использовать систему SAP.
Курс предназначен для специалистов отдела персонала, планирующих повышение текущего уровня знаний по работе с системой SAP и желающих углубить свои знания в части администрирования персонала в системе SAP по задачам: приём на работу, изменение условий труда и персональных данных, массовый ввод данных, формирование отчётности по персоналу.
Продажник
Программа курсаhttps://www.specialist.ru/course/pers10
Нажмите, чтобы раскрыть...
Модуль 1.
- Отображение основных данных о персонале (например, адресов и налоговой информации)
- Создание, копирование и удаление основных данных о персонале
- Влияние временных ограничений на ввод основных данных о персонале
- Действия по найму персонала
- Оперативный ввод данных с возможностью предварительного выбора и без такового, папки пакетного ввода
- Другие действия по работе с персоналом: формирование подразделений (например, отделов) и организационные изменения
- Стандартные отчеты: перечень сотрудников и гибкие данные сотрудников
- Принцип оперативных запросов