ви отримаєте: матеріали курсу. 112 уроків, тренажерів, включений курс з Articulate Storyline
Методист освітніх програм це фахівець, який відповідає за навчання і розвиток співробітників компанії.
Він оцінює їх кар'єрні навички, розробляє програму навчання,
створює корпоративні курси і контролює впровадження отриманих знань.
Для кого:
- методистів. Навчіться розробляти навчальні програми з нуля. Створювати онлайн і офлайн курси. Працювати в популярному редакторі зі створення курсів Articulate Storyline.
- вчителів, викладачів. Освоїте техніку розробки навчальних програм, зробите навчання більш ефективним. Зможете працювати методистом в компанії.
- керівників, HR-менеджерів. Зможете впливати на ефективність бізнесу через навчання. Навчіться розраховувати ефект від навчання в грошах.
- бізнес-тренерів. Навчіться складати програми для власних вебінарів і тренінгів. Поліпшите їх якість і залучите нових клієнтів
- Великі стабільні корпорації "Росбанк", "Сбербанк", Tinkoff, "Уралсиб" потребують розробки програм навчання для своїх співробітників. Це можливість побудувати кар'єру у великій компанії.
- IT-стартапи в онлайн-освіті. Ринок онлайн-освіти зростає, 40% вакансій-робота в перспективному високооплачуваному IT-секторі. Можливість роботи в IT і збільшення доходу.
- Фріланс, робота на себе. Проекти на замовлення, запуск своїх авторських курсів, високооплачувана співпраця з блогерами по створенню авторського контенту
1. Навчання і розвиток в корпоративному середовищі
Чому вчити співробітників в XXI столітті
Тест навчання і розвиток в корпоративному середовищі
Робота з замовником
Як вибрати замовника в сфері освіти
Як знаходити проекти в освіті
Як вибрати формат навчання
Канали комунікації: онлайн, офлайн і змішане навчання
Як створювати і проводити ефективні тренінги
Аналіз ринку
Як проводити аналіз конкурентів
Дослідження аудиторії
Як проаналізувати попит на навчання
Як проводити CustDev аудиторії
Педагогічний дизайн і розробка освітніх програм
Дослідження цільової аудиторії та розуміння запиту на навчання
Алгоритми проектування освітньої програми: ADDIE, ASSURE, SAM, LCF
Підвищення мотивації та залучення співробітників через навчання
Як залучити співробітників: кейси Google і Apple
Як залучити співробітників: кейси Netflix і Pixar
Гейміфікація та ігри в навчанні
Як впровадити гейміфікацію в навчання і роботу співробітників
Гейміфікація контенту і структурна Гейміфікація
Як створювати презентації
Основи Microsoft PowerPoint
Як робити круті презентації: структура, заголовки, тексти, зображення
Інструменти методиста
Знайомство з інтерфейсом Storyline 360
Як робити круті курси: тренажери на увагу, інтерактивні схеми
Оцінка ефективності навчання
Які бувають моделі оцінки навчання
Як збирати та аналізувати дані
Як оцінити ефективність програм навчання
Ефективна комунікація
Як написати текст з хорошою структурою
Як покращити текст на рівні синтаксису
Культура навчання в організації
Бізнес-кейс: як створювати самонавчальну організацію
Розвиток soft-skills
Як розвинути емоційну стійкість
Як використовувати емоційний інтелект на роботі
Чому вчити співробітників в XXI столітті
Тест навчання і розвиток в корпоративному середовищі
Робота з замовником
Як вибрати замовника в сфері освіти
Як знаходити проекти в освіті
Як вибрати формат навчання
Канали комунікації: онлайн, офлайн і змішане навчання
Як створювати і проводити ефективні тренінги
Аналіз ринку
Як проводити аналіз конкурентів
Дослідження аудиторії
Як проаналізувати попит на навчання
Як проводити CustDev аудиторії
Педагогічний дизайн і розробка освітніх програм
Дослідження цільової аудиторії та розуміння запиту на навчання
Алгоритми проектування освітньої програми: ADDIE, ASSURE, SAM, LCF
Підвищення мотивації та залучення співробітників через навчання
Як залучити співробітників: кейси Google і Apple
Як залучити співробітників: кейси Netflix і Pixar
Гейміфікація та ігри в навчанні
Як впровадити гейміфікацію в навчання і роботу співробітників
Гейміфікація контенту і структурна Гейміфікація
Як створювати презентації
Основи Microsoft PowerPoint
Як робити круті презентації: структура, заголовки, тексти, зображення
Інструменти методиста
Знайомство з інтерфейсом Storyline 360
Як робити круті курси: тренажери на увагу, інтерактивні схеми
Оцінка ефективності навчання
Які бувають моделі оцінки навчання
Як збирати та аналізувати дані
Як оцінити ефективність програм навчання
Ефективна комунікація
Як написати текст з хорошою структурою
Як покращити текст на рівні синтаксису
Культура навчання в організації
Бізнес-кейс: як створювати самонавчальну організацію
Розвиток soft-skills
Як розвинути емоційну стійкість
Як використовувати емоційний інтелект на роботі
https://privatelink.de/?https://eduson.academy/education-methodist