Сходження по щаблях управлінського мистецтва пов'язано з поступовим освоєнням функцій — чим вище щабель, тим більше завдань підлеглі можуть виконувати самостійно, і тим менше керівнику потрібно втручатися в їх роботу. На кожному наступному щаблі Керівник знижує свої управлінські зусилля.
ви дізнаєтеся
1.Як визначити, на якому щаблі управлінського мистецтва перебуваєте ви?
2.Які способи донесення інформації до співробітників існують?
3.Що чекає вас на кожній наступній сходинці?
4.Як досягти найвищого ступеня?
5.Як усунути джерела демотивації та мотивувати працівників?
6.Які технології та умови виходу з системи управління існують?
7.Як перейти до управління на основі цінностей?
8.Які типи підлеглих існують?
найактуальніші знання
На online-практикумі Ви отримаєте систематизовані знання з менеджменту, а також відпрацюєте на практиці інструменти, які дозволять зійти на вищий щабель управлінської майстерності максимально швидко. Програма розрахована на топ-менеджерів, менеджерів середньої ланки, а також всіх, хто бажає підвищити свою ефективність в спілкуванні з керівниками, підлеглими і колегами, цікавиться психологією впливу, менеджментом і прагне до особистого успіху. Online-практикум заснований на технологіях Володимира Тарасова, Іцхака Адізеса, Генрі Мінцберга, Ларрі Боссіді і багатьох інших експертів в області управління.