трохи ефективніше. Мистецтво маленьких кроків.
Ігор Манн
Не важливо ким і де ви працюєте-сьогодні важливо бути більш ефективним.
З одного боку нас підпирають штучний інтелект, роботи, Автоматизація. З іншого боку-більш амбітні/молоді/енергійні колеги.
Тому ми змушені-кожен день і з кожним днем — більше встигати, менше втомлюватися, робити все в строк і якісно
Як з'явилася ідея створення тренінгу?
Мені не подобається ідея і тренд перетворення людини в робота, в монстра продуктивності. Ми не роботи. І не повинні ними ставати.
Я вважаю, що людина повинна рости в потрібних йому (усвідомлених і прийнятих ним) напрямках і додавати в кожному напрямку по чуть-чуть.
Тому програма і називається "трохи ефективніше".
Ви знаєте що вам потрібно робити-берете і робите. Є потрібний результат!
Формула особистої ефективності
У мене такої формули не було-і я почав читати книги на тему особистої ефективності, намагаючись її знайти. Безуспішно.
Рад було багато-системи не було.
І я її зробив.
Ігор Манн
Не важливо ким і де ви працюєте-сьогодні важливо бути більш ефективним.
З одного боку нас підпирають штучний інтелект, роботи, Автоматизація. З іншого боку-більш амбітні/молоді/енергійні колеги.
Тому ми змушені-кожен день і з кожним днем — більше встигати, менше втомлюватися, робити все в строк і якісно
Як з'явилася ідея створення тренінгу?
Мені не подобається ідея і тренд перетворення людини в робота, в монстра продуктивності. Ми не роботи. І не повинні ними ставати.
Я вважаю, що людина повинна рости в потрібних йому (усвідомлених і прийнятих ним) напрямках і додавати в кожному напрямку по чуть-чуть.
Тому програма і називається "трохи ефективніше".
Ви знаєте що вам потрібно робити-берете і робите. Є потрібний результат!
Формула особистої ефективності
У мене такої формули не було-і я почав читати книги на тему особистої ефективності, намагаючись її знайти. Безуспішно.
Рад було багато-системи не було.
І я її зробив.
https://privatelink.de/?https://igor-mann.ru/justalittle/